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第二千二百一十五章 复合式陷阱(1 / 2)

“陈江”可以避开一个陷阱,难不成还能避开两个、三个甚至是更多的陷阱吗?他不信!

江辰瞥了一眼办公桌上的茶盘和红酒,不由得微微一笑,很明显,这又是面试陷阱,而且是复合陷阱。

乍一看,这是商务礼仪的问题,倒茶和倒酒都是有相应的礼仪在的,要考虑怎么倒?倒多少?怎么递?

一般情况下,面试者的情绪都是相当紧绷的,当知道自己通过了考核之后,肯定会放松心情。

这种时候,最容易就是忽视细节,可是江辰何许人也?他是不可能会忽视的。

江辰没有回答,而是按照最标准的商务礼仪,斟茶倒酒,所有的动作都非常标准版,分量都恰到好处。

可是这个时候,人事部员工的脸上却露出了你上当了的表情,笑着准备开口,可惜,江辰比他更快。

“上班时间,喝酒肯定是不好的,或者说,除非是陪上边去应酬,不然的话,作为一名合格的助理,任何时候都是最好不要喝酒,喝酒容易误事,喝醉了的话,更容易说一些胡言乱语,那就糟糕了!”

“至于喝茶的话,咱们白金集团跟市府还有很多官方部门有合作,现在上边对纪检方面看得很严……”

“功夫茶的话,在办公室内自己

小酌倒是可以,如果要接待客人的话,最好是用大杯!”

“您觉得呢?”江辰微笑地将茶杯和高脚杯都推到了人事部员工的面前,等着对方的回答。

人事部的员工像是见了鬼似的,用不可思议的目光看着江辰,他只感觉,对方的双眼,能够看穿一切。

助理的工作不同寻常,位卑而权重,一般情况下,助理就是亲信、就是心腹,能力什么的是一回事,最重要的就是忠心和细心,作为身边人,助理知道的秘密实在是太多了,如果不具备忠心、细心,根本就无法获得信任,胡灵元这次对外宣传的,可是要招聘首席助理,忠心先不说,细心那必须是上上之选才行。

这些考题,说是总经理胡灵元亲自出的,其实是胡灵元的助理团那些人捣鼓出来的,用以筛选优劣。

助理团的那些人,如何甘心让一个外来者,就这样空降到他们头上?所以出的问题,算得上刁难了。

胡灵元看过面试的设计和相关的陷阱之后,都感慨地说了一句:“没有人能够躲过所有的陷阱!”

可是眼前的“陈江”却出色地做到了,做的滴水不漏,不仅仅是躲开了陷阱,甚至还进行了反击。

江辰轻轻松松就破解了多重复合式陷阱,还举

一反三,给了这位担任面试官的人事部员工莫大的压力。

“到底谁是面试官,谁是应聘者?”人事部员工的心里,甚至产生了这种非常荒诞的感觉。

“混蛋!要是让你就这么通过了,那我岂不是成笑话了?”人事部员工心里暗暗发狠,双眸闪过厉色。

江辰看着对方的神情,心中暗自嘀咕:“看来,我的期待过高了,白金集团的面试看来也就这样子,现在表现有些太过了,反而把这个面试官给惹恼了,真是让人失望啊!都没有新鲜的招式!”

虽然这个人事部员工掩饰得非常好,可是他的表情细微处变化又如何能够躲得过江辰的双眼呢?

“陈先生,方才你看的合同上,有几处问题?分别是什么?”人事部员工扬了扬合同,笑着问道。

在问话的时候,这位人事部员工的眼神之中带着一丝丝讥诮:“小子,让你好好看合同,你不听,自以为有点儿小聪明,就可以蒙混过关了,真以为我不会问合同上的问题?这下子看你怎么办?”

人事部员工见江辰没有马上回答,而是陷入了沉默,心情愉悦得不得了,两次被抢答的郁气都消散了。

实际上,白金集团这次的初选准备挺充分的,每个应聘者的问题都是

不同的。

如果真的要问关于合同上的问题,那么负责充当面试官的人事部员工,会给足对方两分钟的时间,还会给出相应的提示,降低难度,在对方看完合同之后,趁着有记忆,立刻进行询问。

给江辰半分钟的时间看合同,显然一开始这位人事部员工,是不打算问合同上的问题的。

“如果这个陈江回答不上来,那我就批评他两句,不过通过还是会让他通过的,虽然为人有些骄傲,不过才能还是非常出众的!这样的人,有资格决绝胡总身边的助理位置!”人事部员工心里暗暗想道。

白金集团设置的初选,也就是“身份核实”环节,进展是相当快的,不管过不过关,基本在三分钟内解决,只有江辰这一小组, 江辰迟迟没有出来的缘故,居然卡在那儿不动了。

其他小组都没人了,基本都面试完了,就江辰那一小组,还有两个人站在门外,焦急万分。

负责维持秩序的白金集团负责人见到这种情况,赶紧将这两个人分配到其他的面试

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