，往下一个面试地址驶去。
赶到第二家时，面试官已经候在面试室里。
这回面试算是正常，四十左右的女人，得体的职业装穿搭，1v1的面试常规流程。就是面试官看起来不太好相处，旁若无人地靠坐在椅背上玩手机，把宋星余当作空气般，从宋星余进门到现在头都没抬起过，眼睛像是黏在手机上似的。
直到宋星余提醒：“您好，我是来面试的，这是我的简历。”
才不依不舍的放下手机，接过简历装模作样地随意翻了翻，宋星余心中了然，这么敷衍看来并不急着招人，又是一家忽悠人过来冲业绩的。
不经意瞟到宋星余的工作经验，一年工作经验换了4家公司，面试官不免好奇：“方便问一下你之前离职原因是什么呢？”
宋星余毫不迟疑：“没有主动离职，都是公司解散。”
面试官毕竟也是见过大场面的人，震惊几秒后恢复常色，见宋星余眼神诚恳，不像说假话的样子：“那根据你自身的实际情况谈谈两年内的职业规划是什么？丑话说在前头，我这个人不喜欢听场面话！”
宋星余看对方开门见山，也不再藏着掖着：“两年内做到公司二把手，披荆斩棘，呼风唤雨，驰骋商场，名利双收，早日登顶福布斯中国榜单。”
面试官久久没拢上嘴，都登顶福布斯榜单，还只是做到公司二把手，小姑娘真是含蓄！
紧接着又问：“为什么会选择来我们公司面试呢？”
宋星余无比认真：“是你们在招聘软件上主动找到我，说对我的简历很感兴趣，期待深入交流。”
言下之意就是，我可没主动选择你们。
面试官没想到宋星余这么实诚，转移话题介绍起公司情况。
“我们是初创公司，前期员工会比较少，但都是精英。”
潜台词：员工流失率高。
“我们倡导弹性的工作制度，不鼓励员工加班！”
潜台词：996工作制度，做不完就得加班且没工资！
“我们提成在行业内特别高”
潜台词：“底薪低。”
“福利这块只要公司效益好，就会有奖金。”
潜台词：“看老板心情，想给就给，不想给就不给。”
“你可以接触到各行业大佬。”
潜台词：你会遇到各式各样的客户，舔着脸求他给单子。
“公司缴纳五险，双休！”
宋星余：“周末双休？”
面试官纠正：“是一个月两天...”
感情是这么个双休法！
宋星余实在没忍住侧头翻了个白眼，不知道什么时候五险一金，周末双休这些法定却成了妄想！
“能接受加班吗？”面试官继续问。
“有加班工资吗？”
女人用一道不屑的笑容回答了宋星余加班问题。
面试结束，面试官让宋星余回去等消息。
宋星余走到门口，听到身后啪的一声，那几张彩色简历，楼下3块一张的彩色简历，花了她9块钱的简历被无情面试官准确无误地扔在垃圾桶里，动作娴熟。
看来这人还没走，就着急在当事人背后丢人简历的缺德事没少做。
她心疼折回，蹲在垃圾桶旁把简历一张张捡了回来。
女人也没意料到她这招回马枪，看到去而复返的宋星余脸上充满了愠怒，不免发悚，极力辩解：“你一年...搞黄...4家公司，不符合...我们招聘...”
说到后面声音越来越小。
“那就可以随意丢弃他人简历吗？”宋星余怒斥。
拍了拍简历上的灰尘，上面的一寸标准相片是大学刚入学那会拍的，照片里的宋星余皮肤白皙，两眼弯弯，嘴角轻扬，洋溢着活力无限的气息。没有烦恼没有忧愁……
最后再小心翼翼地把简历收回包中。
如果换作以前的宋星余，没准还会感到难过，但现在回想三个月以来受到的冷嘲热讽，她又做错什么？她只是失业找不到工作，又不是犯了法。
她挺紧背脊，不卑不亢直视另一头，一脸心虚的面试官，薄唇轻启：
“我一直认为无论是求职还是招聘都是双向尊重双向选择的，求职者不须不低人一等，聘用方没必要高人一等，如果这个岗位并不是急迫招聘就请提前告知，不要浪费彼此的时间，还有，如果把一家公司的生死存亡赖在员工身上，那么我祝你们公司早日关门。”
说完甩头不顾面试官吃瘪嘴脸离开现场。